EL PAPEL DE LA INSPECCIÓN DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL EN LA MEJORA DEL BIENESTAR LABORAL
Desde su creación en 1906 la Inspección de Trabajo y Seguridad Social ha tenido una función relevante en las relaciones laborales, como organismo público que tiene encomendada la vigilancia del cumplimiento de la normativa social en España. - leer más....
LA ÉTICA EN EL TRABAJO, TODOS TENEMOS NUESTRO PAPEL
Aunque no es lo mismo decir que hacer. La ética profesional/laboral siempre implica un comportamiento, una manera de hacer las cosas con un fin y un propósito que implique una contribución al bien común, que aspire a mejorar lo que te viene dado y lo que haces con ello. - leer más....
TU JEFE NO ES MALO, ES DISONANTE
Se puede definir la disonancia cognitiva como la situación que se crea cuando no hay correspondencia entre lo conductual y lo cognitivo en una persona, es decir, se produce una inconsistencia entre los valores-actitudes y el comportamiento. - leer más....
EL PREVENCIONISTA DEL FUTURO
El rol del prevencionista de riesgos laborales frente a la automatización de tareas es clave para garantizar un entorno de trabajo seguro y saludable en un contexto tecnológico en constante evolución. - leer más....
SOBRE LA TÉCNICA Y LA ÉTICA: ALGUNAS CLAVES DE MEJORA DEL BIENESTAR LABORAL
En un entorno laboral cada vez más marcado por la incertidumbre, la automatización y los cambios en los modelos organizativos, el bienestar laboral se ha convertido en uno de los grandes desafíos de las empresas y administraciones - leer más....
BIENESTAR LABORAL. ¿PARA QUÉ?
Podríamos enumerar las empresas exitosas, que mejorando el bienestar de sus trabajadores, consiguieron amplios beneficios para la empresa (léase un incremento en las ganancias) y para los trabajadores/as (léase calidad de vida). - leer más....
PLENITUD ORGANIZATIVA DESDE LA INTENCIÓN
El significado de “Todos somos Uno” nos invita a reconocer nuestra interconexión con todos los seres y el mundo que nos rodea. Fomenta un sentido de unidad, compasión y responsabilidad, enfatizando que nuestro bienestar está íntimamente ligado al bienestar de los demás. - leer más....
INTRODUCCIÓN Y MARCO CONTEXTUAL: UNA LEY QUE MIRA HACIA EL FUTURO
Esta reforma persigue reforzar la prevención como un derecho fundamental, integrarla de manera real en la gestión empresarial, y adaptar el marco normativo a nuevos entornos, formas de trabajo y riesgos emergentes. - leer más....
LA ECUACIÓN DEL ÉXITO EMPRESARIAL QUE MAXIMIZA LA PRODUCTIVIDAD
En el mundo empresarial contemporáneo, la ecuación para lograr el máximo rendimiento y calidad en la producción va más allá de simplemente contar con trabajadores en sus puestos. La clave para alcanzar niveles sobresalientes de productividad y excelencia se encuentra en la inversión... - leer más....
BIENESTAR LABORAL Y PRODUCTIVIDAD
El bienestar laboral y la productividad son dos conceptos clave en el debate sobre el futuro del trabajo en España. Aunque se suelen tratar por separado, cada vez más estudios y expertos coinciden en que ambos están profundamente interrelacionados: un entorno laboral saludable y equilibrado - leer más....
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